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Cómo trabajar con gente difícil : y sobrevivir en el intento / Muriel Solomon (2002)
Título : Cómo trabajar con gente difícil : y sobrevivir en el intento Tipo de documento: texto impreso Autores: Muriel Solomon Editorial: Barcelona : Gestion 2000 Fecha de publicación: 2002 Número de páginas: 321 p ISBN/ISSN/DL: 978-84-8088-799-1 Nota general: Subtitulo tomado de la caratula Idioma : Español (spa) Clasificación: RELACIONES LABORALES
TRABAJO Y TRABAJADORES
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
RELACIONES INTERPERSONALESClasificación: CS18 Cómo trabajar con gente difícil : y sobrevivir en el intento [texto impreso] / Muriel Solomon . - Barcelona : Gestion 2000, 2002 . - 321 p.
ISBN : 978-84-8088-799-1
Subtitulo tomado de la caratula
Idioma : Español (spa)
Clasificación: RELACIONES LABORALES
TRABAJO Y TRABAJADORES
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
RELACIONES INTERPERSONALESClasificación: CS18 Ejemplares(1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 16756 LCS18 03034 LIBRO Biblioteca Concertada Adida Comfenalco Ciencias Sociales Disponible Crecer en el trabajo: guía práctica para progresar en el ámbito laboral / Bernardo Stamateas (2016)
Título : Crecer en el trabajo: guía práctica para progresar en el ámbito laboral Tipo de documento: texto impreso Autores: Bernardo Stamateas, Autor Editorial: Bogotá [Colombia] : El Espectador Fecha de publicación: 2016 Otro editor: Bogotá [Colombia] : Alquimia Special Marketing Colección: Colecciones El Espectador Subcolección: Superación Personal num. 3 Número de páginas: 42 p ISBN/ISSN/DL: 978-958-8377-98-8 Nota general: Material publicado por el periódico El Espectador todos los jueves a partir del 26 de mayo al 30 de junio del 2016 Idioma : Español (spa) Clasificación: SUPERACIÓN PERSONAL
RELACIONES HUMANAS
ESCRITORES ARGENTINOS
RELACIONES LABORALES
LIDERAZGOClasificación: H10 Resumen: "Los empleados eficientes no son tan fáciles de encontrar como parece. Cuando las empresas los encuentran hacen todo lo necesario para mantenerlos y hacerlos crecer dentro de la escala organizacional, ya que suelen ser los líderes e impulsores del resto de los miembros del equipo." Nota de contenido:
1. El componente tóxico en el trabajo.
A. No quiero ir más a trabajar.
B. Mi jefe me tiene entre ceja y ceja.
C. Necesito tomarme unos días.
D. De equipos tóxicos a equipos ganadores.
E. Buenas compañías, sanas compañías.
2. El componente tóxico con los vecinos.
A. Reunión de consorcio.
B. Maneras tóxicas de relacionarnos.
C. Formas tóxicas y formas sanas de comunicarnos.Crecer en el trabajo: guía práctica para progresar en el ámbito laboral [texto impreso] / Bernardo Stamateas, Autor . - Bogotá [Colombia] : El Espectador : Bogotá [Colombia] : Alquimia Special Marketing, 2016 . - 42 p. - (Colecciones El Espectador. Superación Personal; 3) .
ISBN : 978-958-8377-98-8
Material publicado por el periódico El Espectador todos los jueves a partir del 26 de mayo al 30 de junio del 2016
Idioma : Español (spa)
Clasificación: SUPERACIÓN PERSONAL
RELACIONES HUMANAS
ESCRITORES ARGENTINOS
RELACIONES LABORALES
LIDERAZGOClasificación: H10 Resumen: "Los empleados eficientes no son tan fáciles de encontrar como parece. Cuando las empresas los encuentran hacen todo lo necesario para mantenerlos y hacerlos crecer dentro de la escala organizacional, ya que suelen ser los líderes e impulsores del resto de los miembros del equipo." Nota de contenido:
1. El componente tóxico en el trabajo.
A. No quiero ir más a trabajar.
B. Mi jefe me tiene entre ceja y ceja.
C. Necesito tomarme unos días.
D. De equipos tóxicos a equipos ganadores.
E. Buenas compañías, sanas compañías.
2. El componente tóxico con los vecinos.
A. Reunión de consorcio.
B. Maneras tóxicas de relacionarnos.
C. Formas tóxicas y formas sanas de comunicarnos.Ejemplares(1)
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 27471 LH10 08251 Vol. 3 LIBRO Biblioteca Concertada Adida Comfenalco Humanidades Disponible Invitado desde la Junta Directiva de ADIDA: Secretario General Yony Zea López, febrero 26 de 2017 / Yony de Jesus Zea Lopez (2017-02-26)
es una parte de Despertar educativo : TV. Vol. 785 febrero 26 de 2017 / ADIDA, Junta Directiva (Medellín, Colombia) (2017-02-26)
Título : Invitado desde la Junta Directiva de ADIDA: Secretario General Yony Zea López, febrero 26 de 2017 Tipo de documento: documento proyectable o vídeo Autores: Yony de Jesus Zea Lopez, Persona entrevistada Editorial: Medellín (Antioquia) [Colombia] : ADIDA Fecha de publicación: 2017-02-26 Colección: Despertar educativo : TV num. 785 Número de páginas: 1 DVD (min. 2 a 3) Il.: sonido, color Idioma : Español (spa) Clasificación: ADIDA-INFORMES
TRASLADOS DISCRECIONALES
RELACIONES LABORALESClasificación: CS19 Resumen: El Secretario General de ADIDA, licenciado Jony Zea se refirió a los siguientes temas:
-Ajustes de matrícula año 2016.
-Quejas y reclamos por traslados discrecionales.
-Carta del ministro encargado del trabajo, doctor Francisco Javier Mejía, al gobernador en razón de las recomendaciones de la OIT y, con el ánimo de contribuir al desarrollo armonioso de las relaciones laborales.Invitado desde la Junta Directiva de ADIDA: Secretario General Yony Zea López, febrero 26 de 2017 [documento proyectable o vídeo] / Yony de Jesus Zea Lopez, Persona entrevistada . - Medellín (Antioquia) [Colombia] : ADIDA, 2017-02-26 . - 1 DVD (min. 2 a 3) : sonido, color. - (Despertar educativo : TV; 785) .
es una parte de Despertar educativo : TV. Vol. 785 febrero 26 de 2017 / ADIDA, Junta Directiva (Medellín, Colombia) (2017-02-26)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: ADIDA-INFORMES
TRASLADOS DISCRECIONALES
RELACIONES LABORALESClasificación: CS19 Resumen: El Secretario General de ADIDA, licenciado Jony Zea se refirió a los siguientes temas:
-Ajustes de matrícula año 2016.
-Quejas y reclamos por traslados discrecionales.
-Carta del ministro encargado del trabajo, doctor Francisco Javier Mejía, al gobernador en razón de las recomendaciones de la OIT y, con el ánimo de contribuir al desarrollo armonioso de las relaciones laborales.Juan Diego Barajas nuevo Secretario de Educación de Medellín, mayo 17 de 2015 / Carlos Alberto Arredondo Echeverri (2015-05-17)
en Despertar educativo : TV. Vol. 692, mayo 17 de 2015 / ADIDA, Junta Directiva (Medellín, Colombia) (2015-05-17)
Título : Juan Diego Barajas nuevo Secretario de Educación de Medellín, mayo 17 de 2015 Tipo de documento: documento proyectable o vídeo Autores: Carlos Alberto Arredondo Echeverri, Entrevistador ; Juan Diego Barajas, Persona entrevistada Editorial: Medellín (Antioquia) [Colombia] : ADIDA Fecha de publicación: 2015-05-17 Colección: Despertar educativo : TV num. 692 Número de páginas: 1 DVD (min. 2 a 3) Il.: sonido, color Idioma : Español (spa) Clasificación: SECRETARIA DE EDUCACION DE MEDELLIN, (ANTIOQUIA)-COLOMBIA
RELACIONES LABORALESResumen: Despertar educativo tuvo la oportunidad de entrevistar a Juan Diego Barajas, nuevo secretario de educación de Medellín, expresó que en lo que resta de la administración es su propósito apoyar la labor docente y tener un muy buen relacionamiento tanto con la comunidad educativa, como con el Sindicato de Maestros ADIDA. Juan Diego Barajas nuevo Secretario de Educación de Medellín, mayo 17 de 2015 [documento proyectable o vídeo] / Carlos Alberto Arredondo Echeverri, Entrevistador ; Juan Diego Barajas, Persona entrevistada . - Medellín (Antioquia) [Colombia] : ADIDA, 2015-05-17 . - 1 DVD (min. 2 a 3) : sonido, color. - (Despertar educativo : TV; 692) .
en Despertar educativo : TV. Vol. 692, mayo 17 de 2015 / ADIDA, Junta Directiva (Medellín, Colombia) (2015-05-17)
Idioma : Español (spa)
Clasificación: SECRETARIA DE EDUCACION DE MEDELLIN, (ANTIOQUIA)-COLOMBIA
RELACIONES LABORALESResumen: Despertar educativo tuvo la oportunidad de entrevistar a Juan Diego Barajas, nuevo secretario de educación de Medellín, expresó que en lo que resta de la administración es su propósito apoyar la labor docente y tener un muy buen relacionamiento tanto con la comunidad educativa, como con el Sindicato de Maestros ADIDA.