Título : |
Hay futuro si hay verdad. Informe final: Comisión para el esclarecimiento de la verdad, la convivencia y la no repetición. Caso: verdades inaplazables violencia antisindical en el marco del conflicto armado colombiano. Capítulo de violaciones de DD.HH e infracciones al DIH 2022 |
Tipo de documento: |
texto impreso |
Autores: |
Colombia. Comisión para el esclarecimiento de la verdad, la convivencia y la no repetición, Autor ; Francisco José De Roux Rengifo, Autor ; Central Unitaria de Trabajadores, Autor |
Editorial: |
Comisión para el esclarecimiento de la verdad, la convivencia y la no repetición |
Fecha de publicación: |
2022 |
Número de páginas: |
374 p. |
Idioma : |
Español (spa) |
Clasificación: |
VICTIMAS DEL CONFLICTO ARMADO-COLOMBIA VICTIMAS DE CRÍMENES-COLOMBIA VICTIMAS DE LA VIOLENCIA-COLOMBIA DERECHOS HUMANOS-COLOMBIA SINDICALISMO-COLOMBIA
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Clasificación: |
CS4 |
Resumen: |
"La libertad sindical es un concepto que reúne valores, principios y derechos reconocidos universalmente desde 1919, y que permanentemente se reafirma. En 1944, la Conferencia Internacional del Trabajo adoptó la Declaración de Filadelfia. A partir de 1948, los instrumentos de derechos humanos que integran la Carta Internacional de Derechos Humanos confirmaron los derechos de libertad sindical como parte del conjunto de derechos humanos cuyo respeto, garantía y protección corresponde a los Estados. Asimismo, lo hicieron los convenios número 87 sobre libertad sindical y la protección del derecho de sindicación (1948) y número 98 sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva (1949) de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En este marco, el Estado colombiano ha ratificado los citados instrumentos internacionales, y en virtud de ello se ha comprometido a garantizar los derechos sindicales fundamentales, como el derecho a la libertad sindical, el derecho de sindicación y el derecho de negociación colectiva..." Tomado del libro
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Nota de contenido: |
Contenido
Sindicalismo resistente y su legado en la Comisión de la verdad.
Las puertas de la vida...
Palabras de Carlos Martín Beristain
1. ¿Qué pasó con el movimiento sindical en el marco del conflicto armado?
Acercamiento territorial
Rol del trabajador sindicalizado y sector al que pertenece la organización sindical
2. ¿Cuál ha sido la evolución histórica de la relación entre la participación en el movimiento sindical y la estigmatización, persecución y exterminio que ha padecido?
3. ¿Quiénes han sido los presuntos responsables de la violencia sistemática en contra de dirigentes y trabajadores sindicalizados?
4. Visibilización de la victimización al movimiento sindical colombiano en el contexto
internacional.
5. Contextos en los que ocurrieron las victimizaciones del movimiento sindical
580
6. Efectos y resultados de la violencia persistente que ha vivido el movimiento sindical en Colombia
7. Casos representativos.
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Hay futuro si hay verdad. Informe final: Comisión para el esclarecimiento de la verdad, la convivencia y la no repetición. Caso: verdades inaplazables violencia antisindical en el marco del conflicto armado colombiano. Capítulo de violaciones de DD.HH e infracciones al DIH 2022 [texto impreso] / Colombia. Comisión para el esclarecimiento de la verdad, la convivencia y la no repetición, Autor ; Francisco José De Roux Rengifo, Autor ; Central Unitaria de Trabajadores, Autor . - Comisión para el esclarecimiento de la verdad, la convivencia y la no repetición, 2022 . - 374 p. Idioma : Español ( spa) Clasificación: |
VICTIMAS DEL CONFLICTO ARMADO-COLOMBIA VICTIMAS DE CRÍMENES-COLOMBIA VICTIMAS DE LA VIOLENCIA-COLOMBIA DERECHOS HUMANOS-COLOMBIA SINDICALISMO-COLOMBIA
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Clasificación: |
CS4 |
Resumen: |
"La libertad sindical es un concepto que reúne valores, principios y derechos reconocidos universalmente desde 1919, y que permanentemente se reafirma. En 1944, la Conferencia Internacional del Trabajo adoptó la Declaración de Filadelfia. A partir de 1948, los instrumentos de derechos humanos que integran la Carta Internacional de Derechos Humanos confirmaron los derechos de libertad sindical como parte del conjunto de derechos humanos cuyo respeto, garantía y protección corresponde a los Estados. Asimismo, lo hicieron los convenios número 87 sobre libertad sindical y la protección del derecho de sindicación (1948) y número 98 sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva (1949) de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). En este marco, el Estado colombiano ha ratificado los citados instrumentos internacionales, y en virtud de ello se ha comprometido a garantizar los derechos sindicales fundamentales, como el derecho a la libertad sindical, el derecho de sindicación y el derecho de negociación colectiva..." Tomado del libro
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Nota de contenido: |
Contenido
Sindicalismo resistente y su legado en la Comisión de la verdad.
Las puertas de la vida...
Palabras de Carlos Martín Beristain
1. ¿Qué pasó con el movimiento sindical en el marco del conflicto armado?
Acercamiento territorial
Rol del trabajador sindicalizado y sector al que pertenece la organización sindical
2. ¿Cuál ha sido la evolución histórica de la relación entre la participación en el movimiento sindical y la estigmatización, persecución y exterminio que ha padecido?
3. ¿Quiénes han sido los presuntos responsables de la violencia sistemática en contra de dirigentes y trabajadores sindicalizados?
4. Visibilización de la victimización al movimiento sindical colombiano en el contexto
internacional.
5. Contextos en los que ocurrieron las victimizaciones del movimiento sindical
580
6. Efectos y resultados de la violencia persistente que ha vivido el movimiento sindical en Colombia
7. Casos representativos.
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